В статье представлен список из 23 привычек, которые помогут улучшить качество жизни. Среди них: изучение иностранного языка, занятия спортом, правильное питание, отказ от вредных привычек, экономия денег, добрые дела и другие полезные привычки.

Метод "Шесть шляп мышления" - это простой и практический способ управления мышлением и переключения его, который позволяет преодолеть трудности, связанные с практическим мышлением. Метод позволяет разделить мышление на шесть типов, каждому из которых отвечает метафорическая цветная "шляпа", что позволяет использовать каждый режим намного эффективнее. Шесть шляп мышления предназначены для творческого и конструктивного мышления.

Приглашаем на бесплатный вебинар на тему '360 градусов как один из эффективных видов оценки персонала', который состоится 4 мая 2018 года. Вебинар проводится компанией ProAction и будет полезен для всех, кто занимается оценкой персонала. Ссылка на регистрацию внутри.

В статье автор дает 5 советов, которые он бы дал самому себе на 25 лет назад. Один из советов - читать только книги тех, кто является в чем-то номером один и те, которые рекомендуют авторитетные для вас люди, на которых вы хотите быть похожими.

Трудоголизм не обязательно означает большую заботу о бизнесе или больше выполненной работы. Трудоголики создают больше проблем, чем решают, их решения неизящны, они даже создают кризисы. Трудоголики хотят чувствовать себя героями, но на самом деле просто любят работать внеурочно.

Статья описывает 5 привычек успешных людей: ранний подъем, увлеченное чтение, упрощение, замедление и тренировки. Рассказывается о том, как эти привычки помогают сохранять здоровье, уменьшать стрессы и достигать успеха в жизни.

Статья предлагает три эффективных приема для справления с большими делами: 'Съедание слона', 'Швейцарский сыр' и 'Оставьте брезгливость - съешьте лягушку'. Первый прием заключается в разделении задачи на подзадачи, второй - в выполнении задач быстрого реагирования, а третий - в решении самых важных и срочных задач с самого утра. Статья также рекомендует делегировать часть подзадач соисполнителям и включать в список задач быстрого реагирования работы, которые можно быстро начать и легко выполнить.

В статье перечислены 21 фактор, которые могут поглощать ваше время и мешать продуктивности. Среди них - нечеткая постановка целей, отсутствие приоритетов, плохое планирование рабочего дня, личная неорганизованность, отрывающие от дел звонки и письма, отсутствие самодисциплины и другие. Статья будет полезна для тех, кто хочет улучшить свою продуктивность и управление временем.

Это список из 50 вопросов, которые помогут задуматься о жизни и себе. Вопросы не имеют правильных или неправильных ответов, но могут помочь освободить ум и привести к новым мыслям. Вопросы касаются таких тем, как счастье, ценности, мечты, отношения и многое другое.